0703 088 588
visa@haliglobal.com.au
Toà nhà Kova Center - 92H-92G Nguyễn Hữu Cảnh, Phường Thạnh Mỹ Tây, TP. HCM

Trang chủ

Tin tức

ĐỊNH CƯ TAY NGHỀ NEW ZEALAND 2026: 4 LỘ TRÌNH VÀ ĐIỀU KIỆN CẦN BIẾT

ĐỊNH CƯ TAY NGHỀ NEW ZEALAND 2026: 4 LỘ TRÌNH VÀ ĐIỀU KIỆN CẦN BIẾT

29/10/2026

Định cư tay nghề New Zealand 2026 mở ra nhiều lựa chọn cho người lao động có trình độ chuyên môn, kỹ năng và kinh nghiệm phù hợp. Tuy nhiên, có bằng cấp, kinh nghiệm làm việc hoặc đang làm việc tại New Zealand chưa đồng nghĩa với việc một người chắc chắn đủ điều kiện xin visa cư trú.

New Zealand hiện có bốn nhóm lộ trình đáng chú ý gồm Skilled Migrant Category (SMC), Green List, Care Workforce Work to Residence và Transport Work to Residence. Mỗi chương trình có yêu cầu riêng về nghề nghiệp, nhà tuyển dụng, mức lương, bằng cấp và kinh nghiệm làm việc.

Đặc biệt, những thay đổi chính sách trong năm 2026 khiến việc xác định đúng điều kiện và thời điểm áp dụng trở nên quan trọng hơn đối với người có kế hoạch định cư.

Cùng HALI Global tìm hiểu 4 lộ trình định cư tay nghề New Zealand 2026, những điều kiện chính và các điểm cần lưu ý để lựa chọn chương trình phù hợp với từng hồ sơ.

Định cư tay nghề New Zealand 2026 có những lộ trình nào?

Hệ thống định cư tay nghề New Zealand được xây dựng nhằm thu hút và giữ chân người lao động có kỹ năng đáp ứng nhu cầu của nền kinh tế.

Trong đó, chương trình SMC đánh giá ứng viên dựa trên điểm số hoặc những điều kiện chuyên môn cụ thể. Green List tập trung vào các nghề được ưu tiên, còn hai chương trình dành cho lĩnh vực chăm sóc và vận tải áp dụng đối với những vị trí đủ điều kiện riêng.

Điểm khác biệt đáng chú ý là không phải lộ trình nào cũng yêu cầu tích lũy kinh nghiệm làm việc tại New Zealand trước khi xin cư trú. Vì vậy, người lao động cần xác định đúng chương trình trước khi chuẩn bị hồ sơ.

Điều kiện định cư tay nghề New Zealand 2026 cần đáp ứng những gì?

Điều kiện định cư tay nghề New Zealand thay đổi theo từng chương trình, nhưng đều có những yêu cầu liên quan đến công việc, năng lực chuyên môn và điều kiện cá nhân của ứng viên.

Đối với các chương trình được đề cập, đương đơn chính nhìn chung cần từ 55 tuổi trở xuống khi nộp hồ sơ, đáp ứng yêu cầu tiếng Anh, sức khỏe và lý lịch.

Công việc hoặc lời mời làm việc cũng cần đáp ứng điều kiện về nhà tuyển dụng được công nhận, thời gian làm việc, mức lương và yêu cầu nghề nghiệp tương ứng.

Visa cư trú và visa thường trú vĩnh viễn có giống nhau không?

Không hoàn toàn. Các chương trình định cư tay nghề có thể dẫn đến Resident Visa (visa cư trú), cho phép người được cấp sinh sống, làm việc và học tập lâu dài tại New Zealand theo điều kiện visa.

Tuy nhiên, visa cư trú thường có điều kiện đi lại trong một thời hạn nhất định. Sau khi đáp ứng yêu cầu áp dụng, người giữ visa có thể xin Permanent Resident Visa (visa thường trú vĩnh viễn).

Vì vậy, được cấp Resident Visa chưa đồng nghĩa đã có Permanent Resident Visa.

Skilled Migrant Category New Zealand có những hướng định cư nào?

Skilled Migrant Category New Zealand (SMC) là một trong những chương trình cư trú chính dành cho người lao động có trình độ và kỹ năng phù hợp.

Theo những thay đổi có hiệu lực từ ngày 24/08/2026, SMC có ba hướng xét duyệt gồm hệ thống 6 điểm, kinh nghiệm làm việc tay nghề và nhóm nghề kỹ thuật đủ điều kiện.

Mỗi hướng có yêu cầu riêng về trình độ, kinh nghiệm và mức lương. Vì vậy, ứng viên cần xác định hướng phù hợp với hồ sơ trước khi chuẩn bị đơn xin cư trú.

Hướng xét duyệt theo hệ thống 6 điểm

Ứng viên cần đạt 6 điểm dựa trên một trong ba nhóm tiêu chí: bằng cấp, đăng ký hành nghề tại New Zealand hoặc thu nhập.

Nếu chưa đạt đủ 6 điểm từ tiêu chí đã lựa chọn, ứng viên có thể sử dụng thêm điểm kinh nghiệm làm việc tay nghề tại New Zealand theo quy định.

Ví dụ, người có bằng cấp được công nhận tương đương Cử nhân tại New Zealand có thể được tính điểm học thuật, nhưng vẫn cần tích lũy thêm kinh nghiệm làm việc đủ điều kiện nếu chưa đạt 6 điểm.

Ngoài điểm số, ứng viên phải có công việc hoặc lời mời làm việc phù hợp và đáp ứng những điều kiện khác của chương trình.

Hướng xét duyệt theo kinh nghiệm làm việc tay nghề

Hướng này dành cho người có kinh nghiệm làm việc chuyên môn phù hợp, kể cả khi không sử dụng bằng đại học để tính điểm.

Theo quy định áp dụng từ ngày 24/08/2026, ứng viên cần có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc liên quan, trong đó có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tay nghề đủ điều kiện tại New Zealand.

Công việc phải đáp ứng yêu cầu về trình độ kỹ năng và mức lương theo quy định. Đối với hướng kinh nghiệm làm việc tay nghề, ngưỡng lương thông thường là ít nhất 1,1 lần mức lương trung vị SMC.

Một số nghề thuộc danh sách cảnh báo có thể phải đáp ứng ngưỡng 1,2 lần mức lương trung vị cùng yêu cầu kinh nghiệm bổ sung. Trong khi đó, những nghề thuộc danh sách không đủ điều kiện không thể sử dụng hướng xét duyệt này.

Hướng xét duyệt dành cho nhóm nghề kỹ thuật

Hướng này dành cho người làm những nghề kỹ thuật thuộc danh sách được Immigration New Zealand (INZ) chấp thuận.

Ứng viên cần có bằng cấp nghề phù hợp từ Bậc 4 trở lên theo Khung trình độ New Zealand hoặc bằng cấp nước ngoài được đánh giá đáp ứng yêu cầu tương ứng.

Đồng thời, ứng viên cần có ít nhất 4 năm kinh nghiệm liên quan sau khi có bằng, bao gồm tối thiểu 18 tháng làm việc tay nghề đủ điều kiện tại New Zealand.

Ngoài ra, chương trình còn có yêu cầu về nghề nghiệp, mức lương và điều kiện cụ thể của bằng cấp. Đối với bằng cấp nghề tại New Zealand, số tín chỉ của chương trình cũng có thể là yếu tố cần kiểm tra.

Không phải mọi nghề kỹ thuật đều đủ điều kiện. Vì vậy, người lao động cần đối chiếu nghề nghiệp và trình độ thực tế với danh sách được INZ chấp thuận.

Green List New Zealand có hai hướng cư trú nào?

Green List New Zealand là danh sách các nghề được New Zealand xác định có nhu cầu nhân lực và đáp ứng những tiêu chí ưu tiên.

Danh sách được chia thành hai nhóm, tương ứng với hai hướng xin visa cư trú khác nhau.

Nhóm 1: Straight to Residence

Người lao động có công việc hoặc lời mời làm việc thuộc Nhóm 1 (Tier 1) có thể đủ điều kiện xin Straight to Residence Visa, tức visa cư trú trực tiếp.

Lộ trình này không yêu cầu ứng viên phải tích lũy trước 24 tháng kinh nghiệm làm việc tại New Zealand như Nhóm 2.

Tuy nhiên, ứng viên vẫn cần đáp ứng điều kiện về bằng cấp, đăng ký hành nghề, mức lương và nhà tuyển dụng theo yêu cầu của nghề tương ứng.

Nhóm 2: Work to Residence

Đối với Nhóm 2 (Tier 2), người lao động thông thường cần tích lũy ít nhất 24 tháng làm việc đủ điều kiện tại New Zealand trong vòng 30 tháng trước khi nộp hồ sơ.

Thời gian làm việc phải đáp ứng yêu cầu về nghề nghiệp, loại visa, nhà tuyển dụng và mức lương áp dụng.

Điểm cần lưu ý: Có tên nghề trong Green List chưa đủ để được cấp visa cư trú. Ứng viên còn phải đáp ứng điều kiện cụ thể của nghề và chương trình.

Care Workforce Work to Residence dành cho những ai?

Care Workforce Work to Residence là chương trình cư trú dành cho người lao động thuộc một số vị trí chăm sóc được INZ chấp thuận.

Các công việc đủ điều kiện có thể bao gồm chăm sóc người cao tuổi, người khuyết tật, hỗ trợ điều dưỡng, trợ lý chăm sóc cá nhân và một số vị trí hỗ trợ trị liệu.

Điều kiện kinh nghiệm và mức lương đối với nhóm nghề chăm sóc

Ứng viên cần có ít nhất 24 tháng làm việc đủ điều kiện tại New Zealand trong vòng 30 tháng trước khi nộp hồ sơ cư trú.

Thời gian này không nhất thiết phải liên tục và có thể được cộng từ nhiều giai đoạn làm việc đáp ứng quy định.

Trong một số trường hợp, thời gian làm việc thuộc Green List Nhóm 2, ngành vận tải đủ điều kiện hoặc công việc được trả ít nhất gấp đôi mức lương trung vị có thể được cộng vào thời gian kinh nghiệm yêu cầu, nếu đáp ứng đầy đủ điều kiện của từng giai đoạn.

Ngoài ra, người lao động cần có công việc hoặc lời mời làm việc phù hợp từ nhà tuyển dụng được công nhận và đáp ứng những điều kiện cư trú khác.

Quy định mức lương mới từ ngày 24/08/2026

Từ ngày 24/08/2026, New Zealand điều chỉnh cách xác định ngưỡng lương đối với các diện Work to Residence.

Theo cơ chế mới, người lao động có thể sử dụng ngưỡng lương áp dụng khi bắt đầu tích lũy kinh nghiệm làm việc đủ điều kiện và phải duy trì mức lương đáp ứng yêu cầu trong thời gian được tính.

Nếu ngưỡng lương chuẩn tăng sau đó, người lao động không nhất thiết phải đáp ứng mức mới chỉ vì sự điều chỉnh này.

Quy định cũng có cơ chế chuyển tiếp trong một số trường hợp người lao động bắt đầu công việc trong vòng 5 tháng kể từ khi được cấp visa làm việc.

Điểm cần lưu ý: Không phải mọi công việc chăm sóc đều đủ điều kiện cư trú. Người lao động cần kiểm tra đúng chức danh nghề, mức lương và thời gian làm việc được công nhận.

Transport Work to Residence áp dụng cho những nghề nào?

Transport Work to Residence là chương trình cư trú dành cho người lao động thuộc một số vị trí vận tải được New Zealand chấp thuận.

Theo danh sách hiện hành, hai nghề hàng hải đủ điều kiện gồm thuyền trưởng tàu biển (Ship's Master) và thủy thủ boong tàu (Deck Hand).

Điều kiện đối với người lao động ngành vận tải

Ứng viên cần có ít nhất 24 tháng kinh nghiệm làm việc đủ điều kiện tại New Zealand trong vòng 30 tháng trước khi nộp hồ sơ cư trú.

Bên cạnh đó, người lao động phải đáp ứng yêu cầu về công việc, nhà tuyển dụng, mức lương và chứng chỉ chuyên môn của từng nghề.

Đối với một số nghề vận tải từng thuộc chương trình trước ngày 07/04/2024, INZ có quy định chuyển tiếp cho thời gian làm việc đáp ứng điều kiện trước những mốc thay đổi chính sách.

Điểm cần lưu ý: Không phải mọi nghề vận tải đều thuộc chương trình hiện hành. Đặc biệt, người làm nghề lái xe tải hoặc xe buýt không nên mặc định mình đủ điều kiện theo diện này nếu chưa kiểm tra quy định chuyển tiếp.

Câu hỏi thường gặp về định cư tay nghề New Zealand 2026

Kinh nghiệm tự kinh doanh có được tính khi xin định cư tay nghề New Zealand không?

Tùy chương trình. Đối với hai hướng SMC mới dựa trên kinh nghiệm làm việc và nghề kỹ thuật, kinh nghiệm tự kinh doanh không được tính là kinh nghiệm làm việc liên quan theo quy định.

Vì vậy, người từng điều hành doanh nghiệp hoặc tự kinh doanh cần kiểm tra hướng xét duyệt phù hợp, thay vì mặc định toàn bộ thời gian làm việc đều được công nhận.

Có thể sử dụng kinh nghiệm làm việc từ nhiều công ty khác nhau không?

Có thể. Đối với các diện Work to Residence, kinh nghiệm làm việc đủ điều kiện có thể được tích lũy qua nhiều giai đoạn và không nhất thiết phải liên tục hoặc tại cùng một doanh nghiệp.

Tuy nhiên, từng giai đoạn phải đáp ứng yêu cầu về công việc, loại visa, mức lương và thời gian theo quy định. Người lao động nên lưu giữ hợp đồng, bảng lương và chứng từ liên quan để chứng minh kinh nghiệm khi nộp hồ sơ.

Vợ chồng và con cái có thể cùng xin cư trú theo diện tay nghề không?

Các chương trình cư trú tay nghề được đề cập có thể cho phép đưa vợ/chồng hoặc bạn đời và con phụ thuộc đủ điều kiện vào hồ sơ.

Tuy nhiên, từng thành viên cần đáp ứng yêu cầu về quan hệ gia đình, độ tuổi, sức khỏe, lý lịch và các điều kiện liên quan. Việc được đưa vào hồ sơ không đồng nghĩa tự động được cấp visa.

Liên hệ HALI Global

Định cư tay nghề New Zealand 2026 có nhiều lộ trình dành cho người lao động đáp ứng điều kiện về kỹ năng, trình độ và kinh nghiệm. Tuy nhiên, sự khác biệt giữa từng chương trình đòi hỏi hồ sơ cần được đánh giá cụ thể trước khi lựa chọn hướng đi.

Một kế hoạch phù hợp cần xem xét đồng thời nghề nghiệp, bằng cấp, kinh nghiệm làm việc, mức lương, tình trạng visa và mục tiêu cư trú của gia đình.

HALI Global đồng hành cùng khách hàng trong việc đánh giá điều kiện hồ sơ, xác định lộ trình định cư tay nghề phù hợp và xây dựng kế hoạch thực hiện theo quy định hiện hành của Immigration New Zealand.

Tin tức liên quan

Đăng ký nhận bản tin
Đăng ký để nhận thông tin mới về định cư
phone
Zalo
Messenger